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管理层周报模板
将各团队的更新合并为一页管理层简报:有何变化、存在哪些风险、需要哪些决策,以及删去了什么。
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请将下方各团队的更新合并为一页简报,读者为 [对象]。 收录标准 一条内容只有在改变了日期、数字、风险,或需要决策时才予以收录。 其余均属日常活动,请删除。 分为以下部分 1. 本周变化——最多 5 条,按重要性排序 2. 风险事项——表格:事项 | 原因 | 负责人 | 解决办法 3. 待决策事项——每项包括:问题/选项/负责人的建议/需在何时之前决定 4. 本期未收录的内容——用一行列出被删去的内容 规则 - 沿用各团队自己的状态用语。不得把“存在风险”弱化为“持续关注”。 - 数字原样照录。 - 300 字以内。 各团队更新 [粘贴]
开始之前
需要先准备的内容
- 各团队本周的更新,格式不限
- 简报的读者是谁
使用步骤
如何使用
- 1
请各团队每次提交四行:已完成、已延误、风险、所需支持。这能减少一半的编辑工作。
- 2
每条“风险事项”在提交管理层之前,先返回给对应团队确认。
- 3
保留第 4 部分。看得见的删减,会让简报更可信。
定制
按团队情况调整
- 附上上周的简报,并要求说明“与上周相比有何变化”。
- 用于月度版本时,将收录标准改为“会改变本季度结果的内容”。
本模板是用 AI 撰写管理层简报工作流中可复用的部分;该工作流页面提供完整流程、示例输出与核验清单。更多面向该团队的内容:管理层的 AI 应用。希望按团队的实际工作进行定制?了解培训方式。
带一项真实任务来,
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